為建立現(xiàn)代企業(yè)制度，不斷提升企業(yè)規(guī)范化、精細化管理水平，集團公司對原有的管理制度進行了全面修訂，在經(jīng)過集團公司職工代表大會審議通過后，正式印發(fā)至每一名干部職工手中。該制度匯編的發(fā)布和實施，標(biāo)志著公司管理水平的一次重要提升，也為公司的長遠發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ)。

在新的《管理制度匯編》中，集團公司對各項管理制度進行了細致地梳理和優(yōu)化，確保每一項規(guī)定都能貼合當(dāng)前的管理需求和發(fā)展趨勢。新制度涵蓋了財務(wù)管理、人力資源管理、綜治安全管理、運營生產(chǎn)管理等多個方面，旨在為各部門、單位提供明確的工作指導(dǎo)和行為準(zhǔn)則。

自新制度發(fā)布以來，集團公司各部門、單位積極響應(yīng)，組織職工進行了深入的學(xué)習(xí)和討論。職工們紛紛表示，新制度的實施讓他們對公司的規(guī)章制度有了更清晰地認識和理解，也更加明確了自己的職責(zé)和義務(wù)，將嚴格按照規(guī)章制度辦事，為實現(xiàn)公司的長遠目標(biāo)而不懈努力。

隨著新《管理制度匯編》的深入實施，集團公司必將在現(xiàn)代企業(yè)化管理的道路上邁出更加堅實的步伐。在全體職工的共同努力下，集團公司將不斷創(chuàng)造新的輝煌，為東營市高水平現(xiàn)代化強市建設(shè)作出新的更大的貢獻。